现状分析
随着互联网的不断发展，公关网络工作逐渐成为了一个热门行业。然而，很多人对于公关网络工作的工资待遇并不了解。就目前来看，公关网络工作的工资待遇普遍较为优厚，但也存在着不少问题。
工资待遇高的原因
公关网络工作的工资待遇高，主要是因为工作的性质决定了其必须拥有高超的沟通能力、敏锐的市场洞察力、强大的危机处理能力等，这些能力都是非常重要的，因此在招聘时对于人才的要求非常高，这也导致了工资待遇相对较高。
工资待遇低的问题
虽然公关网络工作的工资待遇整体来说相对较高，但是也存在一些工资待遇较低的情况。主要原因是一些企业对于公关网络工作的重要性认识不足，以及对于企业的贡献没有得到足够的认可。另外，公关网络工作的工作压力也比较大，这也是导致一些人离职的原因之一。
如何提高工资待遇
为了提高公关网络工作的工资待遇，首先要提高企业对于公关网络工作的重视程度。同时，公关网络工作者也需要不断提升自己的能力和技能，这样才能在职场上获得更高的认可和更好的工资待遇。此外，政府也应该加强对于公关网络工作的政策支持，提高公关网络工作的社会地位和认可度。
结论
总的来说，公关网络工作的工资待遇整体来说是比较优厚的，但也存在着一些问题。为了提高公关网络工作的工资待遇，需要企业、公关网络工作者以及政府共同努力，提高公关网络工作的社会认可度和重要性。